為錘煉電力基建專業(yè)人力的能力素質(zhì),最近,國網(wǎng)江蘇省電力有限公司建設(shè)部在江蘇省送變電公司開展的2025年基建技經(jīng)專業(yè)調(diào)考筆試,全省13家供電公司和工程咨詢公司共42人參加考試,為提升技經(jīng)專業(yè)能力水平注入了新的活力。
此次考試面向國網(wǎng)江蘇省電力有限公司系統(tǒng)建設(shè)管理單位基建技經(jīng)專業(yè)分管主任和相關(guān)崗位專責,且主任組和專責組分別命題。主任組聚焦基建技經(jīng)專業(yè)管理要求、工作職責和工作流程,專責組則在此基礎(chǔ)上,進一步考察輸變電工程計量、計價基礎(chǔ)知識以及日常工作相關(guān)的技經(jīng)專業(yè)綜合知識。命題緊密貼合實際工作場景和業(yè)務(wù)應(yīng)用,充分體現(xiàn)了以考促學的理念,旨在讓基建技經(jīng)管理要求和專業(yè)知識深入人心,切實提升建設(shè)管理單位技經(jīng)專業(yè)能力。
近年來,國家電網(wǎng)公司和電力行業(yè)協(xié)會通過舉辦技經(jīng)專業(yè)競賽、調(diào)考等活動,積極營造以賽促學的良好氛圍,致力于提升技經(jīng)人員的能力素質(zhì)。國網(wǎng)江蘇電力建設(shè)部積極響應(yīng)這一專業(yè)人才培養(yǎng)導(dǎo)向,展現(xiàn)出了高度的責任感和前瞻性。他們先后多次開展省內(nèi)培訓、座談、課題研究等活動,調(diào)考對象從一線人員延伸到管理人員,致力于打造一支既能精準計算成本,又善于管理統(tǒng)籌的復(fù)合型技經(jīng)專業(yè)隊伍,為技經(jīng)人員提供了豐富的學習資源和交流平臺。
以考促學是手段,育好人才是目標。國網(wǎng)江蘇電力建設(shè)部開展的這次基建技經(jīng)專業(yè)調(diào)考,具有創(chuàng)新性和突破性,調(diào)考內(nèi)容從現(xiàn)場實操拓展到管理能力,不僅僅是一次簡單的考試,更是一次提升專業(yè)能力、推動行業(yè)發(fā)展的重要契機。通過這次調(diào)考,技經(jīng)人員能夠更加明確自己的學習方向和提升空間,不斷完善自己的知識體系和技能水平。同時,也有助于建設(shè)部發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才,為電網(wǎng)建設(shè)提供堅實的人才保障。
由此,我們要像國網(wǎng)江蘇省電力有限公司建設(shè)部那樣,繼續(xù)堅持以考促學、拓展維度的人才培養(yǎng)模式,不斷優(yōu)化調(diào)考機制和內(nèi)容,只有這樣,才能為基建技經(jīng)專業(yè)人才的成長創(chuàng)造更加有利的條件,才能讓這支能算、會管的技經(jīng)專業(yè)隊伍大放異彩,進而為電力行業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。(通訊員:鹽文 15061614949 江蘇省鹽城市解放南路189號鹽城供電公司黨建部)
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